IT-rekruttering

Professionel IT-rekruttering til fastansættelse

De dygtigste IT-medarbejdere sidder formentlig allerede i et godt job, hvor de er tilfredse. Det betyder, at langt de fleste ikke er aktivt jobsøgende, og dermed ikke motiveres af traditionelle jobopslag på jobportaler eller sociale medier. Vi oplever, at mange af vores kunder har haft høje omkostninger til IT-rekruttering uden at opnå den forventede værdi.

Twins Recruitment går – på struktureret vis – ud og afsøger markedet for at finde de passivt interesserede profiler. Vi sikrer de bedste IT-profiler til vores kunder.

I en IT-rekruttering kræver det stor professionel knowhow, diskretion og ekspertise at opnå en positiv og personlig kontakt til den helt rigtige kandidat som matcher kundens krav og ønsker. Det kræver også stor erfaring inden for IT-branchen at finde den absolutte bedste kandidat. Og den erfaring har vi!

Ud over de tekniske kompetencer har vi desuden fokus på at kunne tilbyde IT-rekruttering på alle niveauer lige fra nyuddannede over seniorer til C-level management niveau, så vores kunder får præcis den ekspertise, de har brug for.

Prøv os!

Har du en konkret IT-rekruttering og vil du høre – helt uforpligtende – hvad Twins kan gøre for dig?




    Du er også velkommen til at kontakte os:
    Tlf. 70 20 69 30 eller rekruttering@twins.net.

    IT-rekrutteringsprocessen:

    Rekrutteringsproces 1: Opgaven

    1: Stillingen

    Definering af stillingen; behovsafdækning og sparring.

    Rekrutteringsproces 2: Samtaler

    2: Udvælgelse og indstilling

    Vi afsøger markedet, afholder samtaler og udvælger IT-kandidater.

    Rekrutteringsproces 3: Samtaler hos kunden

    3: Samtaler hos jer

    I møder de bedst kvalificerede og vælger, hvem vi skal tage referencer på.

    Rekrutteringsproces 4: Kontrakt

    4: Ansættelse

    Kontrakt efterfulgt af løbende opfølgning.

    Læs mere om rekrutteringsprocessen

    Et udvalg af de IT-kompetencer, vi har hjulpet med:

    Webudvikling
    ASP, ASP.NET, ASP.NET MVC, ASP.NET AJAX, ASP.NET Web API, Ruby on Rails, PHP, PERL, XML, XSLT, Flash, Silverlight, HTML5, CSS, Javascript, jQuery, Node.js, CoffeeScript, Knockout
    SAP
    SAP ECC, SAP Netweaver og SAP Business Intelligence
    Java programmering
    Java, J2EE, J2SE, BEA Weblogic, Jbuilder, Marven, Netbeans, SOA, Websphere
    Test
    Mercury, Quality Center, ISTQB, ISEB, Testdirector, Winrunner
    Artificial Intelligence

    AI, Natural Language Processing, Machine Learning

    Cloud arkitektur

    Cloud arkitektur

    Mobil
    Windows Mobile, Windows Phone, Android, iPhone/iPad, IOS, BlackBerry, Symbian, Enterprise Mobility
    Økonomiprogrammer
    SimCorp Dimension, Dynamics AX
    Ledelse
    Administrativ projektledelse, Teknisk projektledelse, Interim ledelse, Ledelse, Programledelse, Forretningsprocesledelse, Scrum Master, Agile Coach, Forandringsledelse / Change Management, Forretningsanalyse, CEM, Forretningsanalyse, Teamledelse, Product Owner, Enterprise Arkitektur
    Mainframe programmering
    Cobol, CICS, Natural, PL/1, RPG, C, C++
    Drift
    Netværk og infrastruktur
    Internet of Things
    Internet of Things
    CMS systemer
    Sitecore, Umbraco, Joomla, WordPress, Drupal, EpiServer, Dotnetnuke, Typo3, Plone, Daisy, Alfresco
    Microsoft programmering
    .NET, ADO, ADO.NET, C++, C#, F#, VB, SharePoint, MSSQL, ASP.NET, ASP.NET MVC, ASP.NET Web API, ASP.NET AJAX, WSS, Silverlight, Entity Framework, NHibernate, WCF, WPF, Windows Phone 7, Windows 8 RT, VSTO, Active Directory, Biztalk Server, Exchange Server, Azure, Business Intelligence, Embedded
    Databaser
    Natural, Adabas, SQL, DB2, Oracle, MySQL, Access
    Metoder
    Agil, ASAP, Automatiseret test, CMMI, Extreme Programming (XP), IPMA, ISEB, ISO, ITIL, ITSM, Lean, PMI, Prince2, Scrum, Six Sigma, SOA, SPICE, Struktureret test, Use cases
    Sikkerhed

    Sikkerhed, GDPR

    Øvrige

    ADA, React m.m.

    Kontakt os for en snak om de kompetencer, I har brug for i jeres IT-rekruttering:
    Tlf. 70 20 69 30 eller rekruttering@twins.net.
    Kontakt Twins Search & Recruitment

    Tag et kig indenfor hos Twins Consulting:

    Økonomisk sikkerhed

    Når en rekrutteringsproces afsluttes og den bedste kandidat fastansættes, fortsætter dialogen. Hvis samarbejdet mellem kunden og den nye medarbejder – mod forventning – skulle vise sig ikke at leve op til forventningerne i løbet af prøvetiden på 6 måneder, finder Twins Recruitment en ny IT-medarbejder uden beregning.

    Kontakt os for en snak om, hvad vi kan gøre for jeres IT-rekruttering.

    Tlf. 70 20 69 30 eller rekruttering@twins.net

    Birgitte Rygaard

    Adm. direktør & partner

    Mail: br@twins.net
    Mobil: 30 17 99 87

    Christina Juul Hansen

    Recruitment Consultant

    Mail: cjh@twins.net
    Mobil: 40 55 70 30

    Jakob Kelstrup

    Senior rekrutteringsspecialist

    Mail: jk@twins.net
    Mobil: 22 25 50 11

     

    Rie Wiberg

    Search & Selection / Web

    Mail: rwi@twins.net
    Mobil: 70 20 69 30

    Steen Lund Christiansen

    Partner

    Mail: slc@twins.net
    Mobil: 24 29 59 74

    Tanja Kaysen

    Markedschef

    Mail: tka@twins.net
    Mobil: 30 86 34 00

    Tina Malchau

    Rekrutteringsspecialist

    Mail: tma@twins.net
    Mobil: 20 78 09 42

    Kontakt os

    Book en af vores rekrutteringsspecialister til en kort og uforpligtende præsentation af, hvad vi kan gøre for jer.

    Kontakt os på rekruttering@twins.net eller tlf. 70 20 69 30.